伸びる会社は月曜の朝がいちばん楽しい

株式会社イマジナ

imajina_01

代表取締役社長 関野 吉記

ビジョン 新しい価値を生み出し、ステークスホルダーから必要とされ続ける
目標 人の力を引き出すコンサルティングを通じて社会の持続的な発展に貢献する
事業内容

■企業ブランディング事業
■人事コンサルティング事業
■企業研修事業・グローバル人材開発事業
■クラウド型人事評価システム"jiina"開発/運営

所在地 東京都千代田区麹町3-5-2 ビュレックス麹町
資本金 5000万
URL http://www.imajina.com/
自社の強み

■2000社を超えるグローバル企業との取引実績
■豊富な北米進出サポート・グローバルマネジメント研修実績
■国連NGO団体WAFUNIFを通した教育支援実績

~新しい価値を生み出し、ステークスホルダーから必要とされ続ける~

株式会社イマジナ
代表取締役社長 関野 吉記

Interview

- 御社の設立経緯を教えてください

訴訟社会のアメリカで日本企業を守りたいという想いから、アメリカのニューヨークを拠点に設立しました。文字通りゼロからのスタートでしたが、一つずつ成功実績を積み重ねていくことで信用・信頼を得ることができました。そして、日本企業のグローバル化が加速する中、私たちは海外に進出する日本企業を本社からサポートしていきたいという想いを持つようになりました。そういった経緯のもと、8年前に東京で新たなスタートを切りました。

- 御社の人財育成に懸ける想いを教えてください

社員それぞれに合致するものを提供するようにしています。褒めて成長する人間、チャレンジさせて成長する人間など、個々に応じた環境を与えています。つまり、長所を見極めて全員を成長させています。

英語などのスキル面に関しては、特に指導していません。「自分自身」で成長するためには何を学べばいいのかということを指導しています。

私たちにはNYでの創業以来、人事コンサルティングにおける2000社以上の豊富な実績と経験があります。そして世界に広がる豊富なネットワークがあります。これまで培ってきた「人を活かす」ための環境・制度づくり、ノウハウ、そして各分野・領域のプロフェッショナルな知見を合わせ、弊社はお客様の事業成長をトータルにサポートしています。

新卒の社員は営業中心です。自社の商品を販売するためには、それを知らなければならなりません。それに加え、弊社が行っているコンサルティングの内容も理解してもらいます。

社員が自社のことを深く理解することで、お客様に対し、自信をもって接することができるようになります。

- 御社の求める人財像を教えてください

弊社はグローバルに展開している企業なので、まずは英語が話せる方ですね。日本文化を知り、それを海外へ発信できる方を求めています。他方、経理や事務、そして国内コンサルタントなど、英語が話せなくても活躍できる場もありますので、高い「志」を持った方にもぜひ来てほしいですね。

- 学生に向けて、一言メッセージをお願いします

就活よりもインターンシップにどんどん参加してほしいですね。社会人としての自覚が芽生えることももちろんですが、何よりも経験が身に付きます。目の前にチャレンジできる環境があるのだから、無駄にしないで活用してもらいたいです。

Album

imajina_02
企業理念をカルチャーブックにまとめ社員に浸透させます
imajina_03
企業の強みを活かしたグローバル基準の人事改革を実現します
imajina_05
1500社以上の実績で日本企業の米国進出をトータルにサポート

掲載企業