事業内容

組織マネジメントは、経営目標を実現するために組織が効率的且つ、効果的に運営されるように支援するサービスです。組織の人事評価制度、人材の採用から育成・定着、部門間の連携強化、幹部や管理職の職務定義などの設計から運用までに関与します。また、コア・バリューの浸透を通じて、組織文化の構築や幹部候補者

教育研修コンサルティングは、中長期的な経営目標を実現するためにエンゲージメントを高めつつ、体系立てて組織と個人の成長を支援するサービスです。弊社が支援先企業の「社員教育部門」の役割を担い、研修プログラムの立案から組織の制度設計との連動、並びに1on1ミーティングの実施から上司、経営陣への報告にま

戦略コンサルティングは、経営目標から戦略の策定、業績向上のための具体策の設計にいたるまで支援するサービスです。弊社が支援先企業の「経営企画部門」の役割を担い、経営目標の実現に向けて、中長期的な戦略立案から経営方針を全社に周知させるまでに関与します。また、社内の各部門との連携や各部門の行動計画

DXコンサルティングは、企業がデジタルトランスフォーメーションを実現し、競争優位性を確立するため戦略的に支援するサービスです。弊社が支援先企業の「DX推進部門」の役割を担い、DX戦略の策定や現行の業務プロセスやテクノロジー状況を調査、評価するまで関与します。また、各部門のビジネスプロセスのデ